Fremsat 23-04-2025
1. behandlet / henvist til udvalg 08-05-2025
Sat på dagsorden til 2. behandling 03-06-2025
Sat på dagsorden til 3. behandling 11-06-2025
Ministerområde:
Beskæftigelsesministeriet
Med lovforslaget bliver forældres ret til fravær og barselsdagpenge forlænget fra i alt tre måneder tilsammen til 12 måneder for hver forælder i forbindelse med hospitalsindlagte nyfødte børn. Derudover sidestilles såkaldt ”tidligt hjemmeophold” med behandling i hjemmet med hospitalsindlæggelse.
Endvidere udvides retten til dagpenge under sorgorlov for forældre, der mister et barn, og som har modtaget tabt arbejdsfortjeneste ved pasning af et sygt barn i hjemmet i mere end to år. Det sker ved, at der ved opgørelsen af beskæftigelseskravet for ret til dagpenge under sorgorlov vil kunne ses bort fra alle perioder, hvor forælderen har modtaget tabt arbejdsfortjeneste.
Ændringen om bedre barselsvilkår til forældre med indlagte nyfødte børn skal træde i kraft den 1. januar 2026, og vil omfatte forældre til børn, der er født eller modtaget den 1. januar 2026 eller senere.
Ændringen om udvidet ret til dagpenge under sorgorlov skal træde i kraft den 1. juli 2025, og vil omfatte forældre, der begynder en periode med sorgorlov den 1. juli 2025 eller senere.
Lovforslaget udmønter to initiativer på barselsområdet, som følger af aftale af 22. november 2024 om finansloven for 2025 indgået mellem regeringen (Socialdemokratiet, Venstre og Moderaterne), Socialistisk Folkeparti og Radikale Venstre.