§ 20-spørgsmål S 1531 Om at få arbejdsskade på grund af psykisk dårligt arbejdsmiljø anerkendt af Arbejdsskadestyrelsen.

Af: Eigil Andersen (SF)
Til: Beskæftigelsesminister Inger Støjberg (V)
Dato: 07-04-2011
Samling: 2010-11 (1. samling)
Status: Besvaret, endeligt

Om § 20-spørgsmålet

Sagsgang:
Anmeldelse 07-04-2011
Endelig besvarelse 13-04-2011
Spørgsmålets ordlyd:
Hvad vil ministeren gøre for at forbedre muligheden for at få en arbejdsskade på grund af psykisk dårligt arbejdsmiljø anerkendt af Arbejdsskadestyrelsen, når kollegerne på arbejdspladsen, der kan bevidne, at man f.eks. har været udsat for mobning, ofte ikke tør bekræfte, hvad der er sket, af frygt for at blive fyret af den selv samme arbejdsgiver, der har ansvaret for, at mobningen fandt sted?
Skriftlig begrundelse:
Ingen.

Endeligt svar

Dokumentdato: 13-04-2011
Modtaget: 13-04-2011
Omdelt: 13-04-2011

Svar på spm. nr. S 1531

Svar på spm. nr. S 1531 (pdf-version)
Html-version

§ 20-spørgsmål

Dokumentdato: 07-04-2011
Modtaget: 07-04-2011
Omdelt: 07-04-2011

Hvad vil ministeren gøre for at forbedre muligheden for at få en arbejdsskade på grund af psykisk dårligt arbejdsmiljø anerkendt af Arbejdsskadestyrelsen, når kollegerne på arbejdspladsen, der kan bevidne, at man f.eks. har været udsat for mobning, ofte ikke tør bekræfte, hvad der er sket, af frygt for at blive fyret af den selv samme arbejdsgiver, der har ansvaret for, at mobningen fandt sted?

Hvad vil ministeren gøre for at forbedre muligheden for at få en arbejdsskade på grund af psykisk dårligt arbejdsmiljø anerkendt af Arbejdsskadestyrelsen, når kollegerne på arbejdspladsen, der kan bevidne, at man f.eks. har været udsat for mobning, ofte ikke tør bekræfte, hvad der er sket, af frygt for at blive fyret af den selv samme arbejdsgiver, der har ansvaret for, at mobningen fandt sted? (pdf-version)
Html-version