Ministeren bedes redegøre for hvilke forpligtelser der påhviler henholdsvis daginstitutionslederen og kommunalbestyrelsen i relation til ansættelse af lønnet personale. Her tænkes særligt på de situationer, hvor forældrebestyrelsens forudsatte økonomiske dispositioner ved en madordnings drift ikke holder, og hvor indtægterne ikke modsvarer de ansættelsesretlige forpligtelser, man gennem kollektive overenskomster er bundet af. Det kan være situationer, hvor budgettet skrider, og der ikke er økonomi i madordningerne til at udrede de overenskomstmæssige forpligtelser overfor de ansatte (ved barsel, langtidssygdom, erstatning ud uansøgt afsked, erstatningsansvar overfor den ansatte, og færre benytter ordninger end budgetteret).
Dato: 15-11-2004
Status: Endeligt besvaret