Folketingets Beskæftigelsesudvalg
Victoria Velasquez (EL)
Beskæftigelsesministeriet
Holmens Kanal 20
1060 København K
T +45 72 20 50 00
www.bm.dk
CVR 10172748
16. maj 2025
J.nr. 2025-6710/
2025-2314
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 11. april 2025 stillet følgende spørgsmål nr.
289 (alm. del), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Victoria
Velasquez (EL).
Spørgsmål nr. 289:
”Ifølge tal fra jobindsats.dk får næsten halvdelen af alle kvinder, der søger tidlig
pension, afslag, mens det kun er ¼ af de mandlige ansøgere, der får afslag. Vil mi-
nisteren redegøre for, hvad der kan ligge til grund for denne store forskel?”
Svar:
Forskellen mellem tilkendelsesprocenten for kvinder, der søger tidlig pension, og
tilkendelsesprocenten for mænd, der søger tidlig pension, kan ikke forklares enty-
digt ud fra de data, der er til rådighed.
Data fra Danmarks Statistik viser, at godt 80 pct. af de personer, der var på børne-
pasnings- eller uddannelsesorlov i perioden 1995 til 2006 var kvinder. Forskellen
mellem kønnene kan spille en rolle i forklaringen på, hvorfor kvinder generelt har
mindre arbejdsmarkedsanciennitet end mænd - og derfor en lavere tilkendelsesan-
del. Orlovsordningerne kan altså godt være en del af forklaringen på noget af for-
skellen mellem kønnene.
Da vi indførte tidlig pension, var aftalepartierne enige om, at modellen skulle un-
derstøtte reel lige adgang til tidlig pension for kvinder og mænd. Derfor medregnes
bl.a. perioder med barsel til anciennitet, og der er også ret til deltidskorrektion, der
giver personer, der har arbejdet på nedsat tid, mere anciennitet. Aftalepartierne har
altså i videst muligt omfang forsøgt at stille ansøgerne til ordningen så lige som
muligt, stadig med respekt for, at modellen skal afspejle det arbejdsmarked, der var
engang – og være en objektiv ordning, målrettet personer, der er startet på arbejds-
markedet som helt unge, og som ofte har haft hårde job.
Som jeg skrev i min besvarelse til udvalget af BEU (alm. del) spørgsmål nr. 256
(samling 2024-25), følger jeg udviklingen i ordningen nøje, herunder om ordningen
omfatter de personer, den er tiltænkt.