Beskæftigelsesudvalget 2020-21
S 639
Offentligt
2313824_0001.png
Spørgsmål nr. S 639
§ 20-spørgsmål til skriftlig besvarelse
Til:
Dato:
Stillet af:
Beskæftigelsesministeren
4. januar 2021
Victoria Velasquez (EL)
Er ministeren åben over for at indføre en afklaringsgaranti på max et år for personer på
kontanthjælp, uddannelseshjælp, sygedagpenge, i jobafklaring og selvforsørgere, hvor det er
lægeligt eller socialfagligt vurderet, at der er tvivl om deres fremtidige arbejdsevne i forhold til at
kunne bestride ordinært arbejde?
(Spm. nr. S 639).
Begrundelse
Afklaringen skal efter max et år føre frem til en vurdering af, om borgeren skal visiteres til fleksjob
eller revalidering. Enhedslisten får løbende henvendelser fra kronisk syge eller medborgere med
handicap, der fastholdes i årelange afklaringsforløb uden stillingtagen til deres arbejdsevne, som
kan berette til f.eks. fleksjob. Kommunernes og Ankestyrelsens begrundelse herfor er, at deres
arbejdsevne ikke er så væsentligt nedsat, at det berettiger til fleksjob. Dette på trods af at disse
syge og handicappede i flere år af deres læger er vurderet til at have et varigt nedsat
funktionsniveau. De har ofte været i langvarige praktikforløb, der viser, at de kun kan arbejde på
væsentligt nedsat tid (mellem 18 og 21 t/u effektivt). Det betyder, at de i årevis har været hensat
til forsørgelse på kontanthjælp eller kontanthjælpslignende niveau. Blandt denne gruppe er bl.a.
personer, der tidligere har arbejdet på fuld tid, men er blevet ramt af sygdom/nedslidning og derfor
ikke længere kan varetage deres hidtidige arbejdsområde. De er af kommunen blevet raskmeldt
til ofte urealistiske eller ikke eksisterende jobmuligheder på væsentligt nedsat tid. Nogle kunne
potentielt øge deres arbejdsevne gennem en revalideringsindsats, men de tilbydes meget
sjældent dette. Begrundelsen er, at de blot kan stille sig til rådighed for ufaglært arbejde på
nedsat tid.Hvis det lykkes dem at finde beskæftigelse på væsentligt nedsat tid, som der ikke er
mange af, er det ofte til en meget lav løn, der ikke vil ligge meget over kontanthjælpsniveauet. De
er ligeledes afskåret fra at kunne opnå ret til dagpenge, selv om de opfylder beskæftigelseskravet,
da de ikke kan stå til rådighed for arbejdsmarkedet på henholdsvis 30 eller 37 t/u, hvilket er
forudsætningen for at få ret til dagpenge. Alternativet ved arbejdsløshed er derfor igen enten
kontanthjælp eller intet forsørgelsesgrundlag, hvis de har en ægtefælle, der tjener mere end 2 x
kontanthjælpssatsen eller har mere end formuereglerne i aktivloven foreskriver.
Svaret bedes sendt elektronisk til spørgeren på [email protected] og til Lovsekretariatet
[email protected].
På Folketingets formands vegne
Lovsekretariatet
Side 1 | 1