Udvalget for Videnskab og Teknologi 2009-10
S 1756
Offentligt
825230_0001.png
825230_0002.png
825230_0003.png
Ministeren for videnskab, teknologi og udvikling
Folketingets LovsekretariatFolketingetChristiansborg1240 København K
Hermed fremsendes svar på spørgsmål S 1756 stillet af Per Clausen (EL) den 31.marts 2010.13. april 2010
Ministeriet for VidenskabTeknologi og UdviklingBredgade 43
Med venlig hilsen
1260 København KTelefonTelefax3392 97003332 3501[email protected]www.vtu.dk1680 5408
Charlotte Sahl-Madsen
E-postNetstedCVR-nr.
Sagsnr.Dok nr.Side
10-08307213053471/1

Ministeren for videnskab, teknologi og udviklings besvarelse af spørgsmål S

1756 stillet af Per Clausen (EL) den 31. marts 2010

Spørgsmål S 1756

Er ministeren enig i, at det er fuldstændig uacceptabelt, at Københavns Universi-tet har accepteret at ansætte et større antal medarbejdere uden opslag på det nyeNovo Nordisk Institut?

Svar

Jeg har bedt Universitets- og Bygningsstyrelsen kontakte Københavns Universi-tet. Københavns Universitet har oplyst, at universitetet samlet set forventer at an-sætte 150 medarbejdere ved det kommende forskningscenter”Novo NordiskFoundation Center for Basic Metabolic Research”.Universitetet har også oplyst,at der endnu ikke er gennemført nogen ansættelser ved forskningscenteret.Stillinger skal som udgangspunkt besættes efter opslag. Ansættelsesbekendtgø-relsens § 9 giver dog mulighed for, at opslag kan undlades, f.eks. hvis en ikke-statslig bevillingsgiver har stillet mindst halvdelen af midlerne til rådighed foransættelsen.Årsagen til, at opslag kan undlades ved eksternt finansierede stillinger, er, at detsom regel vil være en forudsætning for at opnå en ekstern finansiering, at etforskningsprojekt er fyldestgørende beskrevet, og at det er dokumenteret, at dervil blive tilknyttet personer med de nødvendige forskningskompetencer. De per-soner, som skal deltage i projektet, vil derfor ofte være udvalgt på forhånd. Detvil således være unødigt bureaukratisk, hvis stillinger i tilknytning til et sådanprojekt skal opslås.Beslutninger om ansættelse af videnskabeligt personale træffes i øvrigt altid afrektor, jf. ansættelsesbekendtgørelsens § 7. Det er altså universitetet selv, der haransvaret for, hvem de vælger at ansætte. Eksterne bevillingsgivere kan altså ikkestille krav om, at bestemte personer ansættes ved danske universiteter.En ansøger til en videnskabelig stilling skal altid bedømmes af et bedømmelses-udvalg eller af en eller flere sagkyndige. Dette gælder også ansøgere til stillinger,der er eksternt finansieret.Københavns Universitet har oplyst, at universitetet forventer at ansætte forsk-ningscenterets ledere efter ansættelsesbekendtgørelsens § 9 om ansættelse foreksterne midler. En enkelt forventes dog at blive tilknyttet centeret som adjunge-ret professor.Den resterende del af de i alt omkring 150 medarbejder, der forventes ansat vedforskningscenteret, vil blive ansat efter de regler, der gælder for de forskelligepersonalegrupper. Det kan for det videnskabelige personale være efter ansættel-sesbekendtgørelsens § 9.
Ministeriet for VidenskabTeknologi og UdviklingBredgade 431260 København KTelefonTelefaxE-postNetstedCVR-nr.3392 97003332 3501[email protected]www.vtu.dk1680 5408
Sagsnr.Dok nr.Side
10-08312113053471/1
Alt i alt kan det altså konkluderes, at det er en begrænset andel af det kommendepersonale, der forventes ansat uden opslag, og disse ansættelser sker efter de reg-ler, der netop er møntet på situationer med ekstern finansiering.
Ministeriet for VidenskabTeknologi og Udvikling
Side
2/2