Beskæftigelsesudvalget 2012-13
L 215
Offentligt
Folketingets BeskæftigelsesudvalgChristiansborg1240 København K
BeskæftigelsesministerietVed Stranden 81061 København KT 72 20 50 00E [email protected]www.bm.dkCVR 10172748EAN 5798000398566
Beskæftigelsesudvalget har i brev af 25. april 2013 stillet følgende spørgsmål nr.70 (L 215), som hermed besvares. Spørgsmålet er stillet efter ønske fra Per Clausen(EL).
25. april 2013J.nr. 2013 - 3407
”Ministeren bedes redegøre for, hvorfor indgrebet er en ”balanceret løsning” påkonflikten?”Endeligt svar:
Lovforslaget bygger på principper, som kendes fra andre faggrupper. Samtidig ta-ger vi højde for noget af det, som parterne har foreslået og stillet krav om underforhandlingsforløbet. Det er regeringens opfattelse, at vi med indgrebet har fundeten balance mellem de modsatrettede hensyn.Når det handler om det helt centrale spørgsmål om lærernes arbejdstidsregler, såtager lovforslaget udgangspunkt i et regelsæt, som lærerne selv har bragt på banenunder forhandlingerne. Dertil kommer en række særlige værnsregler.Lovforslaget betyder, at lærerne får samme arbejdstidsregler som mange andre.Samtidig får skolelederne samme muligheder som andre ledere i den offentligesektor for at lede og fordele arbejdet.Dertil kommer de øvrige elementer i forhold til udfasning af 60-årsreglen, økono-misk kompensation, kompetenceudvikling og forpligtende partsarbejde om samar-bejde, tillid og arbejdsmiljø.
Venlig hilsen
Mette Frederiksen
